توصلت الأبحاث الحديثة التي أجرتها شركة "سيتي أند غيلدز" (City & Guilds) حول توجهات التدريب في عام 2022، إلى أنَّ 96% من كبار أرباب العمل يخططون للحفاظ على الاستثمار في التعلم والتطوير أو زيادته. ولكن، أفاد جميع أرباب العمل الذين شملهم الاستطلاع تقريباً بفشل التدريب في تحقيق أهدافه على مدى السنوات الخمس الماضية.